#vacancy #marketinganalyst #growth #forex #fintech #igaming #cyprusjobs #remote #hiring
💼HIRING: Marketing Analyst
🌐 Work Setup: Fully Remote (Cyprus-based candidates preferred) 🇨🇾
💰 Compensation: Competitive / Negotiable based on experience 📈
I'm looking for a data-driven, commercially focused Marketing Analyst to turn marketing data into actionable insights, optimize decision-making, and uncover growth opportunities across our partner's conversion funnel! 🚀
📌 Key Priorities & Responsibilities:
• Build, automate, and maintain core marketing reports and dashboards (FTDs, CAC, LTV, ROAS, campaign performance)
• Conduct deep-dive funnel & customer cohort analyses to monitor retention and trader behavior
• Bridge marketing analytics with commercial metrics (deposits, trading volumes, NGR/GGR) to evaluate profitability
• Surface actionable trends and provide data-backed recommendations to optimize ad budgets and commercial results
📌 Requirements & Key Qualifications:
• Strong background in marketing analytics and commercial data analysis in Forex, CFD Brokerage, FinTech, or iGaming
• Advanced command of Excel / Google Sheets and BI tools (Power BI, Tableau, Looker, or Metabase)
• Familiarity with web/mobile analytics and attribution platforms
• Strong commercial acumen to translate complex data into concise, strategic recommendations
• Based in Cyprus (preferred) or holding valid Cyprus work authorization
📩 Send your CV directly to @ayhandincher
💼HIRING: Marketing Analyst
🌐 Work Setup: Fully Remote (Cyprus-based candidates preferred) 🇨🇾
💰 Compensation: Competitive / Negotiable based on experience 📈
I'm looking for a data-driven, commercially focused Marketing Analyst to turn marketing data into actionable insights, optimize decision-making, and uncover growth opportunities across our partner's conversion funnel! 🚀
📌 Key Priorities & Responsibilities:
• Build, automate, and maintain core marketing reports and dashboards (FTDs, CAC, LTV, ROAS, campaign performance)
• Conduct deep-dive funnel & customer cohort analyses to monitor retention and trader behavior
• Bridge marketing analytics with commercial metrics (deposits, trading volumes, NGR/GGR) to evaluate profitability
• Surface actionable trends and provide data-backed recommendations to optimize ad budgets and commercial results
📌 Requirements & Key Qualifications:
• Strong background in marketing analytics and commercial data analysis in Forex, CFD Brokerage, FinTech, or iGaming
• Advanced command of Excel / Google Sheets and BI tools (Power BI, Tableau, Looker, or Metabase)
• Familiarity with web/mobile analytics and attribution platforms
• Strong commercial acumen to translate complex data into concise, strategic recommendations
• Based in Cyprus (preferred) or holding valid Cyprus work authorization
📩 Send your CV directly to @ayhandincher
2026-10-08 12:32:36
#vacancy #Cyprus #financial
Head of Finance (iGaming)
📍Cyprus
Ищем финансового директора, который выстроит работу финансового блока группы компаний. Это роль для человека, который умеет не только управлять процессами и командой, но и самостоятельно запускать новые процессы. Важны понимание движения денег в структуре компаний, стратегический взгляд на финансовые и налоговые вопросы и готовность работать с практическими задачами.
Чем предстоит заниматься:
• Организовывать финансовые процессы в юрлицах группы: учёт, отчётность, налоговые обязательства и intercompany-расчёты.
• Контролировать работу с банковскими счетами, счетами у платёжных провайдеров и договорной базой; следить за сроками и условиями контрактов.
• Выстраивать порядок согласования платежей, единые регламенты и точки контроля для команды и подрядчиков.
• Ставить задачи внешним бухгалтерам, аудиторам, налоговым и корпоративным консультантам; проверять результаты и соблюдение сроков.
• Организовывать управленческую, бухгалтерскую, налоговую и иную необходимую отчётность. Развивать регулярные сводки для руководства по остаткам, задолженностям, обязательствам и рискам.
• Участвовать в бюджетировании, финансовом контроле и поиске эффективных решений для движения средств внутри группы.
Что для нас важно:
• От 5 лет опыта в финансах, включая не менее 2 лет на позиции Head of Finance или финансового директора.
• Опыт в iGaming обязательно
• Опыт работы с несколькими юрисдикциями и понимание кипрской специфики: отчётности, налогов и аудита.
• Опыт управления внешними подрядчиками и аутсорс-бухгалтерией.
• Английский — от Upper-Intermediate, свободный русский.
• Системность, умение выстраивать процессы и добиваться результата через команду — при готовности самостоятельно погружаться в задачи.
Что мы предлагаем:
• Работа в офисе на Кипре
• Конкурентную заработную плату.
• Пакет бенефитов
• Корпоративные мероприятия и тимбилдинги.
• Широкие возможности для карьерного и профессионального роста.
• График работы 5/2 с 10:00 по кипрскому времени.
📲Отправляйте резюме в DM @lerarooo
Head of Finance (iGaming)
📍Cyprus
Ищем финансового директора, который выстроит работу финансового блока группы компаний. Это роль для человека, который умеет не только управлять процессами и командой, но и самостоятельно запускать новые процессы. Важны понимание движения денег в структуре компаний, стратегический взгляд на финансовые и налоговые вопросы и готовность работать с практическими задачами.
Чем предстоит заниматься:
• Организовывать финансовые процессы в юрлицах группы: учёт, отчётность, налоговые обязательства и intercompany-расчёты.
• Контролировать работу с банковскими счетами, счетами у платёжных провайдеров и договорной базой; следить за сроками и условиями контрактов.
• Выстраивать порядок согласования платежей, единые регламенты и точки контроля для команды и подрядчиков.
• Ставить задачи внешним бухгалтерам, аудиторам, налоговым и корпоративным консультантам; проверять результаты и соблюдение сроков.
• Организовывать управленческую, бухгалтерскую, налоговую и иную необходимую отчётность. Развивать регулярные сводки для руководства по остаткам, задолженностям, обязательствам и рискам.
• Участвовать в бюджетировании, финансовом контроле и поиске эффективных решений для движения средств внутри группы.
Что для нас важно:
• От 5 лет опыта в финансах, включая не менее 2 лет на позиции Head of Finance или финансового директора.
• Опыт в iGaming обязательно
• Опыт работы с несколькими юрисдикциями и понимание кипрской специфики: отчётности, налогов и аудита.
• Опыт управления внешними подрядчиками и аутсорс-бухгалтерией.
• Английский — от Upper-Intermediate, свободный русский.
• Системность, умение выстраивать процессы и добиваться результата через команду — при готовности самостоятельно погружаться в задачи.
Что мы предлагаем:
• Работа в офисе на Кипре
• Конкурентную заработную плату.
• Пакет бенефитов
• Корпоративные мероприятия и тимбилдинги.
• Широкие возможности для карьерного и профессионального роста.
• График работы 5/2 с 10:00 по кипрскому времени.
📲Отправляйте резюме в DM @lerarooo
2026-10-08 11:58:12
#vacancy
Вакансия: Senior HR Payroll Specialist
Локация: Лимассол, Кипр
Формат: Full-time, офис
Международная IT-компания, разрабатывающая B2B- и B2C-решения в сфере iGaming, ищет Senior HR Payroll Specialist в команду.
Чем предстоит заниматься:
— Организация и сопровождение полного payroll-цикла
— Сбор, консолидация и проверка данных для ежемесячного расчёта заработной платы
— Контроль изменений зарплат, бонусов и других компенсационных выплат
— Подготовка данных по наймам, увольнениям, повышениям и пересмотрам зарплат
— Проверка финальных расчётов при увольнении и устранение расхождений в начислениях
— Консультирование сотрудников по вопросам зарплат, бонусов и удержаний
— Ведение данных по ФОТ, участие в бюджетировании и прогнозировании
— Оформление сотрудников в закреплённых географиях
— Взаимодействие с HR-командой и бухгалтерией
Что ожидаем:
— Опыт работы в Payroll / HR Administration от 3 лет
— Практический опыт ведения полного payroll-цикла
— Уверенное владение Excel / Google Sheets, опыт работы с большими массивами данных
— Опыт работы с конфиденциальной информацией
— Сильные аналитические навыки и внимательность к деталям
Что предлагаем:
— Официальное трудоустройство по законодательству Кипра
— Оплачиваемые завтраки и обеды в офисе
— 21 рабочий день отпуска + 4 дополнительных day off в год
— Оплачиваемые больничные
— Компенсацию занятий английским языком
— Возможности профессионального обучения и карьерного роста
— Регулярные корпоративные мероприятия
— Скидки от компаний-партнёров
📩 За подробностями пишите @ITSourcer_Sofia
Вакансия: Senior HR Payroll Specialist
Локация: Лимассол, Кипр
Формат: Full-time, офис
Международная IT-компания, разрабатывающая B2B- и B2C-решения в сфере iGaming, ищет Senior HR Payroll Specialist в команду.
Чем предстоит заниматься:
— Организация и сопровождение полного payroll-цикла
— Сбор, консолидация и проверка данных для ежемесячного расчёта заработной платы
— Контроль изменений зарплат, бонусов и других компенсационных выплат
— Подготовка данных по наймам, увольнениям, повышениям и пересмотрам зарплат
— Проверка финальных расчётов при увольнении и устранение расхождений в начислениях
— Консультирование сотрудников по вопросам зарплат, бонусов и удержаний
— Ведение данных по ФОТ, участие в бюджетировании и прогнозировании
— Оформление сотрудников в закреплённых географиях
— Взаимодействие с HR-командой и бухгалтерией
Что ожидаем:
— Опыт работы в Payroll / HR Administration от 3 лет
— Практический опыт ведения полного payroll-цикла
— Уверенное владение Excel / Google Sheets, опыт работы с большими массивами данных
— Опыт работы с конфиденциальной информацией
— Сильные аналитические навыки и внимательность к деталям
Что предлагаем:
— Официальное трудоустройство по законодательству Кипра
— Оплачиваемые завтраки и обеды в офисе
— 21 рабочий день отпуска + 4 дополнительных day off в год
— Оплачиваемые больничные
— Компенсацию занятий английским языком
— Возможности профессионального обучения и карьерного роста
— Регулярные корпоративные мероприятия
— Скидки от компаний-партнёров
📩 За подробностями пишите @ITSourcer_Sofia
2026-10-08 11:54:54
#vacancy #cyprus #limassol
Junior Accountant на Кипре 🇨🇾
О позиции:
Ищем внимательного и организованного Junior Accountant в международную fintech-компанию.
Основные обязанности:
Работа с инвойсами, платежами, первичной бухгалтерской документацией, сверками и поддержкой бухгалтерского учёта.
Подойдёт как специалист с небольшим опытом, так и кандидат с профильным образованием без коммерческого опыта.
📍 Кипр, Лимасол (on-site)
🇬🇧 Английский + свободный русский
📄 Профильное образование
Если вам интересна позиция, пожалуйста, заполните короткую форму ниже 👇
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScOSmzyKVQzNXZKVYiH03ljhg_ahd3BrbBjpqJk-m-BJgABRg/viewform?usp=header
Junior Accountant на Кипре 🇨🇾
О позиции:
Ищем внимательного и организованного Junior Accountant в международную fintech-компанию.
Основные обязанности:
Работа с инвойсами, платежами, первичной бухгалтерской документацией, сверками и поддержкой бухгалтерского учёта.
Подойдёт как специалист с небольшим опытом, так и кандидат с профильным образованием без коммерческого опыта.
📍 Кипр, Лимасол (on-site)
🇬🇧 Английский + свободный русский
📄 Профильное образование
Если вам интересна позиция, пожалуйста, заполните короткую форму ниже 👇
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScOSmzyKVQzNXZKVYiH03ljhg_ahd3BrbBjpqJk-m-BJgABRg/viewform?usp=header
2026-10-08 11:38:41
#vacancy
Вакансия: People Partner
Локация: Лимассол, Кипр
Формат: Full-time, офис
Продуктовая IT-компания, разрабатывающая высоконагруженные B2B-проекты в сфере entertainment, gaming и sports, ищет People Partner в команду.
Чем предстоит заниматься:
— Проведение онбордингов, офбордингов и ревью
— Сопровождение сотрудников на всех этапах адаптации
— Консультирование сотрудников по HR-вопросам, поддержка и обратная связь
— Выстраивание эффективной коммуникации с сотрудниками закрепленного отдела
— Взаимодействие с отделом оформления по кадровым вопросам
— Сбор и предоставление информации по запросам HR-департамента
Что ожидаем:
— Отличные коммуникативные навыки и умение выстраивать доверительные отношения
— Стрессоустойчивость, гибкость и способность работать в режиме многозадачности
— Английский язык на уровне B2 и выше
— Готовность быстро осваивать новые процессы и адаптироваться к изменениям
Будет преимуществом:
—Опыт работы на аналогичной HR-позиции
—Понимание трудового и миграционного законодательства Кипра
—Опыт взаимодействия с ключевыми стейкхолдерами
Что предлагаем:
— Официальное трудоустройство по законодательству Кипра
— Оплачиваемые завтраки и обеды в офисе
— 21 рабочий день отпуска + 4 дополнительных day off в год
— Оплачиваемые больничные
— Компенсацию занятий английским языком
— Возможности обучения и карьерного роста
— Корпоративные мероприятия и партнерские скидки
— Минимум бюрократии, гибкие процессы и русскоязычную команду
📩 За подробностями пишите @ITSourcer_Sofia
Вакансия: People Partner
Локация: Лимассол, Кипр
Формат: Full-time, офис
Продуктовая IT-компания, разрабатывающая высоконагруженные B2B-проекты в сфере entertainment, gaming и sports, ищет People Partner в команду.
Чем предстоит заниматься:
— Проведение онбордингов, офбордингов и ревью
— Сопровождение сотрудников на всех этапах адаптации
— Консультирование сотрудников по HR-вопросам, поддержка и обратная связь
— Выстраивание эффективной коммуникации с сотрудниками закрепленного отдела
— Взаимодействие с отделом оформления по кадровым вопросам
— Сбор и предоставление информации по запросам HR-департамента
Что ожидаем:
— Отличные коммуникативные навыки и умение выстраивать доверительные отношения
— Стрессоустойчивость, гибкость и способность работать в режиме многозадачности
— Английский язык на уровне B2 и выше
— Готовность быстро осваивать новые процессы и адаптироваться к изменениям
Будет преимуществом:
—Опыт работы на аналогичной HR-позиции
—Понимание трудового и миграционного законодательства Кипра
—Опыт взаимодействия с ключевыми стейкхолдерами
Что предлагаем:
— Официальное трудоустройство по законодательству Кипра
— Оплачиваемые завтраки и обеды в офисе
— 21 рабочий день отпуска + 4 дополнительных day off в год
— Оплачиваемые больничные
— Компенсацию занятий английским языком
— Возможности обучения и карьерного роста
— Корпоративные мероприятия и партнерские скидки
— Минимум бюрократии, гибкие процессы и русскоязычную команду
📩 За подробностями пишите @ITSourcer_Sofia
2026-10-08 11:35:23
#vacancy #legalcounsel #senior #fulltime #office #cyprus
New Role/Вакансия: Senior Legal Counsel - Старший Юрист
Fromat: office, full time, Cyprus (relocation package)
💁 About the Role: We are looking for a proactive and detail-oriented Senior Legal Counsel to join our growing legal team. The role offers diverse and dynamic legal challenges across multiple jurisdictions.
✅ Key Responsibilities: Manage legal aspects of offshore gaming licenses, including licensing, ongoing compliance, and communication with regulatory authorities.Provide legal support for payment service providers (PSPs), including contract negotiation, regulatory compliance, and legal support for payment solutions.Draft, review, and maintain B2C platform legal documentation, including Terms & Conditions, Privacy Policy, Responsible Gaming Policy, AML/KYC policies, and other customer-facing legal documents.Draft, review, and maintain a variety of legal documents, including commercial agreements, NDAs, and internal legal templates.Conduct legal research and regularly monitor changes in gambling, advertising, data protection, and commercial regulations across multiple jurisdictions (GEOs).Provide full legal support for marketing and advertising activities, affiliate and partner programs, ensuring compliance with applicable laws and advertising regulations, particularly within the iGaming sector.Provided legal support for marketing and advertising activities, affiliate and partner programs, including reviewing compliance with applicable laws and advertising regulations within the iGaming sector. Support internal teams on a wide range of legal matters, contributing to cross-functional projects and strategic business initiatives.
🎯 Requirements:Bachelor's and/or Master's degree in Law.3–5 years of legal experience within the iGaming industry.Hands-on experience in obtaining and maintaining offshore gaming licenses, including direct communication with licensing authorities without external intermediaries.Experience providing legal support for payment service providers (PSPs), including drafting and negotiating agreements and advising on regulatory compliance.Strong knowledge of commercial, contract, and gambling law.Experience drafting, reviewing, and negotiating commercial agreements, B2C platform documentation (Terms & Conditions, Privacy Policy, etc.), and other legal documents.Excellent legal drafting skills in English and Russian, with at least B2–C1 proficiency in English (written and spoken).Strong analytical, communication, and organizational skills with excellent attention to detail.Self-motivated, proactive, and comfortable working in a fast-paced international environment.
📞 Contact: DM or @carrie_recrutico, Telegram
New Role/Вакансия: Senior Legal Counsel - Старший Юрист
Fromat: office, full time, Cyprus (relocation package)
💁 About the Role: We are looking for a proactive and detail-oriented Senior Legal Counsel to join our growing legal team. The role offers diverse and dynamic legal challenges across multiple jurisdictions.
✅ Key Responsibilities: Manage legal aspects of offshore gaming licenses, including licensing, ongoing compliance, and communication with regulatory authorities.Provide legal support for payment service providers (PSPs), including contract negotiation, regulatory compliance, and legal support for payment solutions.Draft, review, and maintain B2C platform legal documentation, including Terms & Conditions, Privacy Policy, Responsible Gaming Policy, AML/KYC policies, and other customer-facing legal documents.Draft, review, and maintain a variety of legal documents, including commercial agreements, NDAs, and internal legal templates.Conduct legal research and regularly monitor changes in gambling, advertising, data protection, and commercial regulations across multiple jurisdictions (GEOs).Provide full legal support for marketing and advertising activities, affiliate and partner programs, ensuring compliance with applicable laws and advertising regulations, particularly within the iGaming sector.Provided legal support for marketing and advertising activities, affiliate and partner programs, including reviewing compliance with applicable laws and advertising regulations within the iGaming sector. Support internal teams on a wide range of legal matters, contributing to cross-functional projects and strategic business initiatives.
🎯 Requirements:Bachelor's and/or Master's degree in Law.3–5 years of legal experience within the iGaming industry.Hands-on experience in obtaining and maintaining offshore gaming licenses, including direct communication with licensing authorities without external intermediaries.Experience providing legal support for payment service providers (PSPs), including drafting and negotiating agreements and advising on regulatory compliance.Strong knowledge of commercial, contract, and gambling law.Experience drafting, reviewing, and negotiating commercial agreements, B2C platform documentation (Terms & Conditions, Privacy Policy, etc.), and other legal documents.Excellent legal drafting skills in English and Russian, with at least B2–C1 proficiency in English (written and spoken).Strong analytical, communication, and organizational skills with excellent attention to detail.Self-motivated, proactive, and comfortable working in a fast-paced international environment.
📞 Contact: DM or @carrie_recrutico, Telegram
2026-10-08 10:34:29
#vacancy #cyprus #limassol #riskmanager
Risk Manager
📍 Лимасол
✈️ Релокация поддерживается
💼 Full-time офис
🌍 Европа и Азия (EEU & Asia-Pacific)
О компании:
Международный FinTech-проект в сфере платежей ищет Risk Manager / Senior Risk Manager для управления операционными и финансовыми рисками платежного института.
О роли:
В этой роли вы будете отвечать за управление операционными и финансовыми рисками, связанными с контрагентами и трансграничными платежными операциями, администрирование risk management policies и подготовку регулярной отчетности для топ-менеджмента.
Основные обязанности:
Финансовые, cross-border и liquidity risks:
• Контроль остатков на счетах в банках, PSP и TPP.
• Управление валютным риском (FX) и минимизация потерь при мультивалютных конвертациях и расчетах между Европой и Азией.
• Оценка финансовой устойчивости контрагентов, включая банков, payment gateways и крупных мерчантов.
Регуляторное соответствие, методология и стандарты:
• Адаптация risk management policies под требования PSD2/PSD3 и локальных регуляторов Азии, включая MAS в Сингапуре и HKMA в Гонконге.
• Подготовка регулярных отчетов по операционным убыткам и финансовой устойчивости для топ-менеджмента.
Что важно:
• От 3 лет опыта в Risk Management
• Опыт в FinTech, EMI, платежных институтах или банках
• Опыт работы с cross-border payments / acquiring
• Глубокое понимание Visa, Mastercard, UnionPay
• Знание APM и процессов трансграничного клиринга
• Знание EBA Guidelines on ICT and Security Risk
• Понимание азиатских требований к управлению рисками платежных систем
• Excel, SQL
• Знание AI будет плюсом
Языки:
• Английский — Upper-Intermediate / Advanced
• Русский — свободный
Мы предлагаем:
• Работа в международном FinTech-проекте
• Фокус на рынках Европы и Азии
• Конкурентная зарплата с привязкой к твердой валюте
• Релокация на Кипр
• Возможности профессионального роста
📩 Контакт для отклика: https://t.me/rec_anastasia
Risk Manager
📍 Лимасол
✈️ Релокация поддерживается
💼 Full-time офис
🌍 Европа и Азия (EEU & Asia-Pacific)
О компании:
Международный FinTech-проект в сфере платежей ищет Risk Manager / Senior Risk Manager для управления операционными и финансовыми рисками платежного института.
О роли:
В этой роли вы будете отвечать за управление операционными и финансовыми рисками, связанными с контрагентами и трансграничными платежными операциями, администрирование risk management policies и подготовку регулярной отчетности для топ-менеджмента.
Основные обязанности:
Финансовые, cross-border и liquidity risks:
• Контроль остатков на счетах в банках, PSP и TPP.
• Управление валютным риском (FX) и минимизация потерь при мультивалютных конвертациях и расчетах между Европой и Азией.
• Оценка финансовой устойчивости контрагентов, включая банков, payment gateways и крупных мерчантов.
Регуляторное соответствие, методология и стандарты:
• Адаптация risk management policies под требования PSD2/PSD3 и локальных регуляторов Азии, включая MAS в Сингапуре и HKMA в Гонконге.
• Подготовка регулярных отчетов по операционным убыткам и финансовой устойчивости для топ-менеджмента.
Что важно:
• От 3 лет опыта в Risk Management
• Опыт в FinTech, EMI, платежных институтах или банках
• Опыт работы с cross-border payments / acquiring
• Глубокое понимание Visa, Mastercard, UnionPay
• Знание APM и процессов трансграничного клиринга
• Знание EBA Guidelines on ICT and Security Risk
• Понимание азиатских требований к управлению рисками платежных систем
• Excel, SQL
• Знание AI будет плюсом
Языки:
• Английский — Upper-Intermediate / Advanced
• Русский — свободный
Мы предлагаем:
• Работа в международном FinTech-проекте
• Фокус на рынках Европы и Азии
• Конкурентная зарплата с привязкой к твердой валюте
• Релокация на Кипр
• Возможности профессионального роста
📩 Контакт для отклика: https://t.me/rec_anastasia
2026-10-08 09:30:07
Вакансия (Лимассол)
Менеджер ресторана / Управляющий сменой
Динамично развивающаяся гастрономическая сеть в Лимассоле.
Ищем менеджера, который умеет организовывать бесперебойную работу зала и кухни, управлять персоналом без хаоса и держать под контролем финансовые показатели смены.
Чем предстоит заниматься:
Управление сменой: открытие и закрытие ресторана по чек-листам, координация работы зала, бара и кухни.
Работа с командой: составление графиков смен под часы пик, адаптация и обучение персонала, контроль стандартов сервиса и дисциплины.
Финансовый и складской контроль: ежедневный учет выручки, кассовая дисциплина, контроль списаний, участие в инвентаризациях и удержание показателей себестоимости (Food Cost) и фонда оплаты труда (Labor Cost) в рамках целевых норм.
Сервис и гости: поддержание высоких стандартов гостеприимства, оперативное решение конфликтных ситуаций, сбор обратной связи.
Взаимодействие: работа с поставщиками, контрагентами, партнерами, контроль соблюдения санитарных норм (HACCP) и техники безопасности на смене.
Требования к кандидату:
Опыт работы менеджером / администратором в ресторанной сфере от 1–2 лет.
Понимание ключевых метрик общепита (Food Cost, Labor Cost, средний чек, выработка на сотрудника).
Навыки грамотного планирования смен и управления командой без надрыва и авралов.
Стрессоустойчивость, системное мышление и внимание к деталям.
Знание языков: рабочий английский (уровень B1/B2 для общения с гостями и персоналом).
Знание ресторанных систем учета.
Что мы предлагаем:
Стабильная и своевременная заработная плата (оклад + KPI/бонусы по результатам месяца).
Питание на смене и скидки на меню заведений Сети.
Возможность карьерного роста внутри Сети.
Пиши в телеграмм
https://jobcyprus.online/jobs/menedzher-restorana-upravlyayushhij-smenoj-limassol/
Менеджер ресторана / Управляющий сменой
Динамично развивающаяся гастрономическая сеть в Лимассоле.
Ищем менеджера, который умеет организовывать бесперебойную работу зала и кухни, управлять персоналом без хаоса и держать под контролем финансовые показатели смены.
Чем предстоит заниматься:
Управление сменой: открытие и закрытие ресторана по чек-листам, координация работы зала, бара и кухни.
Работа с командой: составление графиков смен под часы пик, адаптация и обучение персонала, контроль стандартов сервиса и дисциплины.
Финансовый и складской контроль: ежедневный учет выручки, кассовая дисциплина, контроль списаний, участие в инвентаризациях и удержание показателей себестоимости (Food Cost) и фонда оплаты труда (Labor Cost) в рамках целевых норм.
Сервис и гости: поддержание высоких стандартов гостеприимства, оперативное решение конфликтных ситуаций, сбор обратной связи.
Взаимодействие: работа с поставщиками, контрагентами, партнерами, контроль соблюдения санитарных норм (HACCP) и техники безопасности на смене.
Требования к кандидату:
Опыт работы менеджером / администратором в ресторанной сфере от 1–2 лет.
Понимание ключевых метрик общепита (Food Cost, Labor Cost, средний чек, выработка на сотрудника).
Навыки грамотного планирования смен и управления командой без надрыва и авралов.
Стрессоустойчивость, системное мышление и внимание к деталям.
Знание языков: рабочий английский (уровень B1/B2 для общения с гостями и персоналом).
Знание ресторанных систем учета.
Что мы предлагаем:
Стабильная и своевременная заработная плата (оклад + KPI/бонусы по результатам месяца).
Питание на смене и скидки на меню заведений Сети.
Возможность карьерного роста внутри Сети.
Пиши в телеграмм
https://jobcyprus.online/jobs/menedzher-restorana-upravlyayushhij-smenoj-limassol/
2026-10-08 09:27:09
Вакансия (Лимассол)
Помощник кальянного мастера / Hookah Assistant, part-time
Ищем аккуратного, ответственного сотрудника для помощи кальянному мастеру в часы повышенной загрузки.
Условия:
— частичная занятость;
— 2–3 смены в неделю по необходимости;
— продолжительность смены 5 часов;
— ставка €8 в час;
— график плавающий, в основном в наиболее загруженные будние дни;
— возможны дополнительные смены при высокой загрузке или мероприятиях.
Основные задачи:
— подготовка кальянов и оборудования к работе;
— помощь основному кальянному мастеру во время высокого потока заказов;
— замена углей;
— сбор и мойка кальянов;
— поддержание порядка на кальянной станции;
— выполнение простых операционных задач по указанию кальянного мастера.
Что важно:
— опыт работы с кальянами будет преимуществом, но высокая квалификация кальянного мастера не требуется;
— важны скорость, аккуратность, ответственность и готовность работать в интенсивном темпе;
— желательно понимание базовых принципов работы с кальянами;
— английский язык на рабочем уровне будет преимуществом.
Формат работы: это не полноценная позиция кальянного мастера, а роль помощника, задача которого — разгрузить мастера в часы пик и помочь поддерживать скорость и качество обслуживания.
Если вам подходит такой формат, отправьте короткую информацию о себе, опыте и доступности по дням недели.
Пиши в телеграмм
https://jobcyprus.online/jobs/pomoshhnik-kalyannogo-mastera-hookah-assistant-part-time-limassol/
Помощник кальянного мастера / Hookah Assistant, part-time
Ищем аккуратного, ответственного сотрудника для помощи кальянному мастеру в часы повышенной загрузки.
Условия:
— частичная занятость;
— 2–3 смены в неделю по необходимости;
— продолжительность смены 5 часов;
— ставка €8 в час;
— график плавающий, в основном в наиболее загруженные будние дни;
— возможны дополнительные смены при высокой загрузке или мероприятиях.
Основные задачи:
— подготовка кальянов и оборудования к работе;
— помощь основному кальянному мастеру во время высокого потока заказов;
— замена углей;
— сбор и мойка кальянов;
— поддержание порядка на кальянной станции;
— выполнение простых операционных задач по указанию кальянного мастера.
Что важно:
— опыт работы с кальянами будет преимуществом, но высокая квалификация кальянного мастера не требуется;
— важны скорость, аккуратность, ответственность и готовность работать в интенсивном темпе;
— желательно понимание базовых принципов работы с кальянами;
— английский язык на рабочем уровне будет преимуществом.
Формат работы: это не полноценная позиция кальянного мастера, а роль помощника, задача которого — разгрузить мастера в часы пик и помочь поддерживать скорость и качество обслуживания.
Если вам подходит такой формат, отправьте короткую информацию о себе, опыте и доступности по дням недели.
Пиши в телеграмм
https://jobcyprus.online/jobs/pomoshhnik-kalyannogo-mastera-hookah-assistant-part-time-limassol/
2026-10-08 09:26:50
Ищу Junior Affiliate Manager (Russian-speaking)
Только девушка
📍 Лимассол, Кипр | On-site
Международная fintech-компания ищет Junior Affiliate Manager для развития affiliate-сети нового продукта в регионе MENA.
Задачи:
— Поиск и привлечение новых аффилиатов по моделям CPA и Revenue Share
— Ежедневный affiliate hunting и обработка входящих лидов
— Развитие отношений с текущими партнёрами
— Координация выплат
— Мониторинг активности и fraud
— Коммуникация с аффилиатами и помощь по возникающим вопросам
— Сбор обратной связи и участие в профильных конференциях и митапах
Что важно:
— Свободный русский и английский
— Сильные коммуникативные и sales-навыки
— Умение находить и выстраивать отношения с аффилиатами, сетками и агентствами
— Опыт в marketing / sales / customer support будет плюсом
— Опыт в Forex или финансовой вертикали — преимущество
Условия:
— Работа из современного офиса в Лимассоле
— Медицинская страховка и mental health support
— Обучение и развитие
— Бонусы и корпоративные мероприятия
@rush_lina1
#JuniorAffiliateManager #vacancy
Только девушка
📍 Лимассол, Кипр | On-site
Международная fintech-компания ищет Junior Affiliate Manager для развития affiliate-сети нового продукта в регионе MENA.
Задачи:
— Поиск и привлечение новых аффилиатов по моделям CPA и Revenue Share
— Ежедневный affiliate hunting и обработка входящих лидов
— Развитие отношений с текущими партнёрами
— Координация выплат
— Мониторинг активности и fraud
— Коммуникация с аффилиатами и помощь по возникающим вопросам
— Сбор обратной связи и участие в профильных конференциях и митапах
Что важно:
— Свободный русский и английский
— Сильные коммуникативные и sales-навыки
— Умение находить и выстраивать отношения с аффилиатами, сетками и агентствами
— Опыт в marketing / sales / customer support будет плюсом
— Опыт в Forex или финансовой вертикали — преимущество
Условия:
— Работа из современного офиса в Лимассоле
— Медицинская страховка и mental health support
— Обучение и развитие
— Бонусы и корпоративные мероприятия
@rush_lina1
#JuniorAffiliateManager #vacancy
2026-10-08 08:53:43
#vacancy #PRManager #PR #AdTech #TrafficStars
PR Manager | TrafficStars 💙
Limassol | Full-time
We’re looking for a PR Manager to build and own global PR at TrafficStars.
This isn’t about distributing press releases. We need someone who knows how to create visibility, shape perception, and turn PR into a growth channel.
You’ll define how TrafficStars shows up in the market - what we say, where we appear, and how we become part of the industry conversation. The role reports directly to the CMO and has a direct impact on brand positioning and inbound demand.
What You’ll Own:
🔹 Build and execute PR strategy from the ground up
🔹 Grow TrafficStars’ presence in key industry media
🔹 Secure features, interviews, expert commentary, and thought leadership
🔹 Build long-term relationships with journalists and editors
🔹 Shape narratives and positioning across global markets
🔹 Drive PR content: articles, insights, reports, and opinions
🔹 Connect PR to traffic, inbound leads, and client acquisition
🔹 Track share of voice, media reach, traffic impact, and inbound quality
🔹 Work closely with Marketing and Sales to support pipeline growth
🔹 Manage PR agencies and external partners with a focus on ROI
🔹 Adapt messaging for North American and Asian markets
What We Expect
🔹 5+ years in PR / Communications
🔹 Experience in AdTech, MarTech, Affiliate Marketing, or Digital Advertising
🔹 Proven ability to secure relevant industry media coverage
🔹 Experience working with global markets
🔹 Strong media instincts, writing, and storytelling skills
🔹 Strategic thinking combined with a hands-on approach
🔹 Understanding of how PR impacts traffic, brand, and business growth
Strong Plus:
🔹 Existing relationships with industry media
🔹 Performance marketing or ad exchange experience
🔹 Understanding of B2B lead generation
This Role Is for You If:
🔹 You want to build something, not maintain it
🔹 You care about impact, not just activity
🔹 You’re comfortable with ownership and visibility
🔹 You want your work to directly influence company growth
What We Offer:
🔹 Fully official employment & competitive salary above market
🔹 Laptop of your choice, Mac or PC
🔹 Medical insurance & mobile communication
🔹 Free lunches, beverages, fresh fruit & snacks
🔹 Free English course
🔹 Fitness benefit program
🔹 50% compensation for schools and kindergarten
🚀 Ready to take ownership of global PR at TrafficStars? Join us!
Contacts:
@Svetlanea
myrra@trafficstars.com
PR Manager | TrafficStars 💙
Limassol | Full-time
We’re looking for a PR Manager to build and own global PR at TrafficStars.
This isn’t about distributing press releases. We need someone who knows how to create visibility, shape perception, and turn PR into a growth channel.
You’ll define how TrafficStars shows up in the market - what we say, where we appear, and how we become part of the industry conversation. The role reports directly to the CMO and has a direct impact on brand positioning and inbound demand.
What You’ll Own:
🔹 Build and execute PR strategy from the ground up
🔹 Grow TrafficStars’ presence in key industry media
🔹 Secure features, interviews, expert commentary, and thought leadership
🔹 Build long-term relationships with journalists and editors
🔹 Shape narratives and positioning across global markets
🔹 Drive PR content: articles, insights, reports, and opinions
🔹 Connect PR to traffic, inbound leads, and client acquisition
🔹 Track share of voice, media reach, traffic impact, and inbound quality
🔹 Work closely with Marketing and Sales to support pipeline growth
🔹 Manage PR agencies and external partners with a focus on ROI
🔹 Adapt messaging for North American and Asian markets
What We Expect
🔹 5+ years in PR / Communications
🔹 Experience in AdTech, MarTech, Affiliate Marketing, or Digital Advertising
🔹 Proven ability to secure relevant industry media coverage
🔹 Experience working with global markets
🔹 Strong media instincts, writing, and storytelling skills
🔹 Strategic thinking combined with a hands-on approach
🔹 Understanding of how PR impacts traffic, brand, and business growth
Strong Plus:
🔹 Existing relationships with industry media
🔹 Performance marketing or ad exchange experience
🔹 Understanding of B2B lead generation
This Role Is for You If:
🔹 You want to build something, not maintain it
🔹 You care about impact, not just activity
🔹 You’re comfortable with ownership and visibility
🔹 You want your work to directly influence company growth
What We Offer:
🔹 Fully official employment & competitive salary above market
🔹 Laptop of your choice, Mac or PC
🔹 Medical insurance & mobile communication
🔹 Free lunches, beverages, fresh fruit & snacks
🔹 Free English course
🔹 Fitness benefit program
🔹 50% compensation for schools and kindergarten
🚀 Ready to take ownership of global PR at TrafficStars? Join us!
Contacts:
@Svetlanea
myrra@trafficstars.com
2026-10-08 08:41:09
#vacancy #productmanager #fintech #payments #cyprus #limassol
Payments Product Manager / Product Owner
About Us
Emoni is a fast-growing international fintech group connecting traditional financial services with digital assets and modern payment solutions.
Operating across Cyprus, the Netherlands, and Canada, we deliver regulated financial infrastructure (European EMI & Canadian MSB), ranging from virtual IBANs and cross-border SWIFT/SEPA payments to digital asset services.
Our Limassol hub is at the heart of our European operations. We combine regulatory stability with a startup mindset where decisions happen fast, ideas turn into real projects quickly, and initiative is always rewarded.
About the Role
We are looking for a hands-on Payments Product Manager / Product Owner to drive the development of our payment infrastructure and digital asset integrations.
In this role, you will take ownership of our core payment products. You’ll sit right between business goals, compliance rules, and engineering execution, turning high-level market needs into scalable, reliable fintech products.
What You'll Do
• Own the end-to-end payments product roadmap, prioritizing features that directly improve settlement speed, transaction success rates, and user experience.
• Design and refine core payment flows: virtual IBAN generation, cross-border SEPA/SWIFT routing, payment gateway integrations, and fiat-to-crypto rails.
• Write clear, actionable product requirements and user stories, working closely with engineering to deliver feature releases on time.
• Collaborate with compliance, legal, and risk teams to make sure all product flows meet CySEC, CBC, and broader EU regulatory standards from day one.
• Partner with banking partners, liquidity providers, and payment processors to expand our routing options and optimize processing costs.
• Track product metrics (conversion rates, processing speeds, failure reasons) and make data-backed decisions on what to build next.
What We’re Looking For
• Work Authorization: Must hold valid, unrestricted legal authorization to work in Cyprus / EU.
• Experience: 3+ years as a Product Manager, Product Owner, or Technical Product Lead in a fintech, EMI, bank, or payment gateway (PSP).
• Deep Payments Domain Knowledge: Hands-on understanding of SEPA (Instant), SWIFT, virtual IBAN architectures, and correspondent banking. Exposure to crypto payments or digital asset rails is a major plus.
• Execution Focus: You care about product delivery and system reliability, not just writing high-level slide decks.
• Communication: Excellent written and spoken English. You can easily translate complex regulatory/financial mechanics into clear technical tasks.
What We Offer
• Competitive salary matching your background.
• Flexible perks package built around your experience and interview results.
• Modern, fully equipped office in Limassol with good food, regular team events, and a great team atmosphere.
How to Apply
If you hold valid work authorization for Cyprus and want to build modern payment products, click Apply or send your CV directly to hr@emoni.io.
Payments Product Manager / Product Owner
About Us
Emoni is a fast-growing international fintech group connecting traditional financial services with digital assets and modern payment solutions.
Operating across Cyprus, the Netherlands, and Canada, we deliver regulated financial infrastructure (European EMI & Canadian MSB), ranging from virtual IBANs and cross-border SWIFT/SEPA payments to digital asset services.
Our Limassol hub is at the heart of our European operations. We combine regulatory stability with a startup mindset where decisions happen fast, ideas turn into real projects quickly, and initiative is always rewarded.
About the Role
We are looking for a hands-on Payments Product Manager / Product Owner to drive the development of our payment infrastructure and digital asset integrations.
In this role, you will take ownership of our core payment products. You’ll sit right between business goals, compliance rules, and engineering execution, turning high-level market needs into scalable, reliable fintech products.
What You'll Do
• Own the end-to-end payments product roadmap, prioritizing features that directly improve settlement speed, transaction success rates, and user experience.
• Design and refine core payment flows: virtual IBAN generation, cross-border SEPA/SWIFT routing, payment gateway integrations, and fiat-to-crypto rails.
• Write clear, actionable product requirements and user stories, working closely with engineering to deliver feature releases on time.
• Collaborate with compliance, legal, and risk teams to make sure all product flows meet CySEC, CBC, and broader EU regulatory standards from day one.
• Partner with banking partners, liquidity providers, and payment processors to expand our routing options and optimize processing costs.
• Track product metrics (conversion rates, processing speeds, failure reasons) and make data-backed decisions on what to build next.
What We’re Looking For
• Work Authorization: Must hold valid, unrestricted legal authorization to work in Cyprus / EU.
• Experience: 3+ years as a Product Manager, Product Owner, or Technical Product Lead in a fintech, EMI, bank, or payment gateway (PSP).
• Deep Payments Domain Knowledge: Hands-on understanding of SEPA (Instant), SWIFT, virtual IBAN architectures, and correspondent banking. Exposure to crypto payments or digital asset rails is a major plus.
• Execution Focus: You care about product delivery and system reliability, not just writing high-level slide decks.
• Communication: Excellent written and spoken English. You can easily translate complex regulatory/financial mechanics into clear technical tasks.
What We Offer
• Competitive salary matching your background.
• Flexible perks package built around your experience and interview results.
• Modern, fully equipped office in Limassol with good food, regular team events, and a great team atmosphere.
How to Apply
If you hold valid work authorization for Cyprus and want to build modern payment products, click Apply or send your CV directly to hr@emoni.io.
2026-10-08 07:58:27
Антифрод-аналитик / Fraud Analyst
📍 Локация: Лимассол, Кипр, офис
Международная FinTech-компания ищет антифрод-аналитика с практическим опытом предотвращения мошенничества в карточных платежах. В зоне ответственности - анализ платежного трафика, развитие risk logic и антифрод-правил, а также оценка влияния решений на ключевые финансовые и платежные показатели.
Основные задачи:
• Анализировать платежный трафик, выявлять fraud-паттерны, аномалии и подозрительные сценарии.
• Разрабатывать и совершенствовать антифрод-правила и risk logic с учетом особенностей разных стран и рынков.
• Оценивать эффективность антифрод-решений и их влияние на fraud losses, chargeback rate, approval rate и другие бизнес-метрики.
• Анализировать chargeback, refunds и payment disputes, выявлять причины возвратов и оспариваний.
• Формировать требования к развитию антифрод-модуля и ставить задачи команде разработки.
• Сопровождать реализацию задач от постановки требований до запуска и оценивать результат.
• Проводить анализ данных, проверять гипотезы и тестировать новые антифрод-сценарии.
• Следить за развитием payment и antifraud solutions, анализировать рынок и применять релевантные практики.
Требования:
• От 5 лет опыта в Anti-Fraud, Risk Management, платежной аналитике или смежном направлении.
• Практический опыт с карточными платежами обязателен.
• Глубокое понимание fraud-паттернов, risk logic и принципов построения антифрод-систем.
• Понимание полного жизненного цикла платежа.
• Опыт работы с chargeback, refunds и payment disputes.
• Опыт подготовки требований и постановки задач разработчикам.
• Уверенное владение SQL и навыки работы с реляционными базами данных.
• Умение анализировать данные, формировать и проверять гипотезы, оценивать эффективность антифрод-правил.
• Опыт работы с Payment Orchestration / PSP будет плюсом.
• Знание REST API, HTTP, JSON, OpenAPI/Swagger, Postman и Webhooks будет плюсом.
• Опыт работы с Tableau / Power BI или другими BI-системами будет плюсом.
• Знакомство с BPMN / UML, Python, Kafka, Grafana / Kibana будет преимуществом.
• Понимание 3-D Secure и PCI DSS.
• Английский язык от B2.
Условия:
• От 4 500 € на руки в месяц.
• Официальное трудоустройство по ТК Кипра.
• Уютный офис в центре Лимассола.
• Медицинская страховка за счет компании.
• Гибкое начало рабочего дня.
• Двухразовое питание в офисе.
• Компенсация абонемента в спортзал.
• Частичная компенсация курсов английского языка.
• Обучение, развитие и возможности карьерного роста.
• Юридическая поддержка при переезде.
📩 Откликнуться: @anna_Recruiter_ta
#vacancy #antifraud #fraudanalyst #fintech #payments #riskmanagement #cyprus #limassol
📍 Локация: Лимассол, Кипр, офис
Международная FinTech-компания ищет антифрод-аналитика с практическим опытом предотвращения мошенничества в карточных платежах. В зоне ответственности - анализ платежного трафика, развитие risk logic и антифрод-правил, а также оценка влияния решений на ключевые финансовые и платежные показатели.
Основные задачи:
• Анализировать платежный трафик, выявлять fraud-паттерны, аномалии и подозрительные сценарии.
• Разрабатывать и совершенствовать антифрод-правила и risk logic с учетом особенностей разных стран и рынков.
• Оценивать эффективность антифрод-решений и их влияние на fraud losses, chargeback rate, approval rate и другие бизнес-метрики.
• Анализировать chargeback, refunds и payment disputes, выявлять причины возвратов и оспариваний.
• Формировать требования к развитию антифрод-модуля и ставить задачи команде разработки.
• Сопровождать реализацию задач от постановки требований до запуска и оценивать результат.
• Проводить анализ данных, проверять гипотезы и тестировать новые антифрод-сценарии.
• Следить за развитием payment и antifraud solutions, анализировать рынок и применять релевантные практики.
Требования:
• От 5 лет опыта в Anti-Fraud, Risk Management, платежной аналитике или смежном направлении.
• Практический опыт с карточными платежами обязателен.
• Глубокое понимание fraud-паттернов, risk logic и принципов построения антифрод-систем.
• Понимание полного жизненного цикла платежа.
• Опыт работы с chargeback, refunds и payment disputes.
• Опыт подготовки требований и постановки задач разработчикам.
• Уверенное владение SQL и навыки работы с реляционными базами данных.
• Умение анализировать данные, формировать и проверять гипотезы, оценивать эффективность антифрод-правил.
• Опыт работы с Payment Orchestration / PSP будет плюсом.
• Знание REST API, HTTP, JSON, OpenAPI/Swagger, Postman и Webhooks будет плюсом.
• Опыт работы с Tableau / Power BI или другими BI-системами будет плюсом.
• Знакомство с BPMN / UML, Python, Kafka, Grafana / Kibana будет преимуществом.
• Понимание 3-D Secure и PCI DSS.
• Английский язык от B2.
Условия:
• От 4 500 € на руки в месяц.
• Официальное трудоустройство по ТК Кипра.
• Уютный офис в центре Лимассола.
• Медицинская страховка за счет компании.
• Гибкое начало рабочего дня.
• Двухразовое питание в офисе.
• Компенсация абонемента в спортзал.
• Частичная компенсация курсов английского языка.
• Обучение, развитие и возможности карьерного роста.
• Юридическая поддержка при переезде.
📩 Откликнуться: @anna_Recruiter_ta
#vacancy #antifraud #fraudanalyst #fintech #payments #riskmanagement #cyprus #limassol
2026-10-08 06:33:10
#vacancy #cyprus #remote #project_design #sales_manager
Приглашаем МЕНЕДЖЕРА ПО РАБОТЕ С ДИЗАЙНЕРАМИ
Международный дизайн-проект ищет удаленного менеджера.
Задача: находить дизайнеров и архитекторов по всему миру, писать им в LinkedIn / Instagram, знакомить с нашей продукцией, вести переписку, оформлять заказы, принимать и организовывать доставку.
Важно:
— хороший английский;
— грамотная коммуникация;
— самостоятельность и системность;
— уверенная работа с ChatGPT, AI;
— интерес к дизайну и искусству будет плюсом.
Работа онлайн, гибкий график.
Фикс + бонус за результат.
Подробнее и анкета: https://forms.gle/qN7iDVHHREVoRzdq5
Приглашаем МЕНЕДЖЕРА ПО РАБОТЕ С ДИЗАЙНЕРАМИ
Международный дизайн-проект ищет удаленного менеджера.
Задача: находить дизайнеров и архитекторов по всему миру, писать им в LinkedIn / Instagram, знакомить с нашей продукцией, вести переписку, оформлять заказы, принимать и организовывать доставку.
Важно:
— хороший английский;
— грамотная коммуникация;
— самостоятельность и системность;
— уверенная работа с ChatGPT, AI;
— интерес к дизайну и искусству будет плюсом.
Работа онлайн, гибкий график.
Фикс + бонус за результат.
Подробнее и анкета: https://forms.gle/qN7iDVHHREVoRzdq5
2026-10-08 06:31:36
Vacancy (Limassol)
Bookkeeper
Key Responsibilities:
• Processing and recording customer and supplier invoices
• Recording and reconciling bank and cash transactions
• Performing supplier and customer account reconciliations
• Monitoring outstanding balances and following up on payments
• Maintaining accurate and up-to-date accounting records
• Organising supporting documents and assisting with month-end reporting
• Working closely with the team and external accountants
Requirements:
• Previous experience in bookkeeping or accounting
• Understanding of accounting principles and familiarity with Cyprus VAT requirements
• Good knowledge of Excel and experience with accounting software
• Good command of English; Russian would be an advantage
• Strong attention to detail, organisation and time management
• Ability to work independently and handle financial information confidentially
Interested?
Please send your CV to sofya@qtravel.com.cy
or TG
https://jobcyprus.online/jobs/bookkeeper-limassol/
Bookkeeper
Key Responsibilities:
• Processing and recording customer and supplier invoices
• Recording and reconciling bank and cash transactions
• Performing supplier and customer account reconciliations
• Monitoring outstanding balances and following up on payments
• Maintaining accurate and up-to-date accounting records
• Organising supporting documents and assisting with month-end reporting
• Working closely with the team and external accountants
Requirements:
• Previous experience in bookkeeping or accounting
• Understanding of accounting principles and familiarity with Cyprus VAT requirements
• Good knowledge of Excel and experience with accounting software
• Good command of English; Russian would be an advantage
• Strong attention to detail, organisation and time management
• Ability to work independently and handle financial information confidentially
Interested?
Please send your CV to sofya@qtravel.com.cy
or TG
https://jobcyprus.online/jobs/bookkeeper-limassol/
2026-10-08 05:52:59
Middle Data Analyst
Giti//c
📍 Limassol
🏢 Data Science, BI & Analytics, Betting & Casino Operations
💼 Full time
🏠 Remote for Cyprus
💰 €30,000–45,600 / year
Описание вакансии
We’re looking for an experienced Middle Data Analyst to join an analytics team in the iGaming industry.
What to expect of your role:
We’re looking for an experienced Middle Data Analyst to join an analytics team in the iGaming industry. You’ll take ownership of complex analytical tasks, drive data-informed decisions across multiple business functions, and serve as a go-to expert for data quality, player behaviour analytics, and reporting. If you have a solid background in gambling analytics and love working with large datasets, we want to hear from you.
What you need to succeed in this role:
Technical skills:
• 3–4 years of hands-on experience as a Data Analyst in iGaming or online gambling — mandatory;
• Advanced SQL in Amazon Redshift — window functions, CTEs, subqueries, query optimisation, and working with large-scale datasets;
• Experience with BI tools (Power BI, Tableau, Looker, or similar) - working with dashboards and using them to extract insights;
• Proficiency in Excel: advanced pivot tables, vlookups and executive-level reporting;
• Strong command of iGaming KPIs: GGR, NGR, player LTV, churn rate, bonus abuse metrics, deposit/withdrawal volumes;
• Solid understanding of A/B test analysis — interpreting p-values, confidence intervals, and effect sizes; experience evaluating pre-test group balance and flagging randomisation issues;
• Practical use of AI tools in analytical workflows: LLMs for insight generation, AI-assisted querying, prompt engineering for data tasks;
• Strong data quality mindset — ability to sense-check numbers, investigate inconsistencies, and ensure analytical accuracy;
• Clear English communication, written and verbal (upper-intermediate+).
What will be an advantage:
• Familiarity with Amazon QuickSight: navigating dashboards, using built-in features (Q / flow), filters, and calculated fields;
• Exposure to EasyMorph or similar ETL/data preparation platforms.
Soft Skills:
• High ownership and autonomy — you manage your tasks end-to-end without hand-holding;
• Structured analytical thinking — you break down ambiguous business questions into clear data problems;
• Proactive communication — flagging anomalies, pushing back on flawed assumptions, and keeping stakeholders aligned;
• Ability to manage multiple priorities and deliver under deadlines in a fast-paced environment;
• Collaborative mindset — comfortable working across teams and supporting junior colleagues.
You will be expected to:
• Design and own end-to-end analytical workflows in Amazon Redshift — complex multi-step SQL: window functions, CTEs, large-scale joins, and performance tuning;
• Conduct deep-dive player behaviour analyses: segmentation, RFM modelling, cohort analysis, LTV forecasting, and churn prediction;
• Analyse A/B test results — interpret statistical significance, evaluate group comparability, identify confounding factors, and deliver clear recommendations to stakeholders;
• Track and analyse iGaming KPIs — GGR, NGR, bonus abuse index, deposit/withdrawal trends, player LTV, and churn — proactively flagging anomalies;
• Integrate and actively apply AI tools into day-to-day analytical work: prompt engineering, AI-assisted SQL generation, automated insight summarisation;
• Translate complex data findings into clear, actionable outputs for non- technical stakeholders via Excel reports and presentations;
• Learn and work in EasyMorph for reporting and data preparation tasks as part of team onboarding.
About our corporate culture:
As an international team, we are motivated by the freedom to do our best work. Our employees are autonomous and responsible for their projects, taking the initiative when necessary, not giving up on their opinions, and speaking freely. We invest in the potential of each person, confident that together, our skills will shape the company’s future success.
Reasons to join us:
• Our positive workplace atmosphere creates a culture of collaboration and support, making it a place you'll love working in;
• With flexible working hours and remote options, you'll love the freedom to work on your terms;
• We offer a generous unlimited vacation and sick leave policy, allowing you to take time off and enjoy a work-life balance. The vacation leave policy is available after completing a 3-month probation period; (adjust probation period if needed)
• You'll love working here because we provide financial assistance for professional development, helping you stay ahead of the curve and love your career path;
• Our Educational Allowances give you the opportunity to expand your knowledge and experience, not only in your work but also in other areas;
• After a 3-month probation period, you'll love the monthly allowance of up to €100 for personal activities, giving you the opportunity to pursue your interests and hobbies outside of work; (adjust probation period if needed)
• At our company, we prioritise the health and well-being of our employees, which is why we offer comprehensive health insurance plans after a 3-month probation period. There are group medical plans for certain office locations and compensation for medical expenses up to €80 per month for all other locations; (adjust probation period if needed)
• Our referral program rewards you with €500 for bringing top talent to the company, making it a place you enjoy sharing with others. The referral bonus is awarded after the referred employee successfully passes their probation period;
• With engaging team-building activities and corporate parties, you'll love being part of our community and team spirit.
Ready to join us? Apply for this position!
What’s next?
Our recruiters will review your CV and reach out to you if you are suitable for the role.
What your process will look like:
• A 30-minute HR Interview with the Recruiter;
• A 30-minute Technical interview;
• A 1.5-hour Final interview with the team;
• Final decision;
• Offer.
Equal Opportunity
We are committed to providing equal employment opportunities to all applicants. Hiring decisions are made based on merit, qualifications, experience, skills, and business requirements, without discrimination based on gender, age, race, ethnic origin, religion or belief, disability, sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable law.
Privacy Notice
Any personal information provided as part of your application will be used exclusively for recruitment and selection purposes. All personal data will be processed in accordance with applicable data protection laws, including the General Data Protection Regulation (GDPR).
Our recruitment team is very willing to help out, so contact us with any questions you may have!
Откликнуться на вакансию
Giti//c
📍 Limassol
🏢 Data Science, BI & Analytics, Betting & Casino Operations
💼 Full time
🏠 Remote for Cyprus
💰 €30,000–45,600 / year
Описание вакансии
We’re looking for an experienced Middle Data Analyst to join an analytics team in the iGaming industry.
What to expect of your role:
We’re looking for an experienced Middle Data Analyst to join an analytics team in the iGaming industry. You’ll take ownership of complex analytical tasks, drive data-informed decisions across multiple business functions, and serve as a go-to expert for data quality, player behaviour analytics, and reporting. If you have a solid background in gambling analytics and love working with large datasets, we want to hear from you.
What you need to succeed in this role:
Technical skills:
• 3–4 years of hands-on experience as a Data Analyst in iGaming or online gambling — mandatory;
• Advanced SQL in Amazon Redshift — window functions, CTEs, subqueries, query optimisation, and working with large-scale datasets;
• Experience with BI tools (Power BI, Tableau, Looker, or similar) - working with dashboards and using them to extract insights;
• Proficiency in Excel: advanced pivot tables, vlookups and executive-level reporting;
• Strong command of iGaming KPIs: GGR, NGR, player LTV, churn rate, bonus abuse metrics, deposit/withdrawal volumes;
• Solid understanding of A/B test analysis — interpreting p-values, confidence intervals, and effect sizes; experience evaluating pre-test group balance and flagging randomisation issues;
• Practical use of AI tools in analytical workflows: LLMs for insight generation, AI-assisted querying, prompt engineering for data tasks;
• Strong data quality mindset — ability to sense-check numbers, investigate inconsistencies, and ensure analytical accuracy;
• Clear English communication, written and verbal (upper-intermediate+).
What will be an advantage:
• Familiarity with Amazon QuickSight: navigating dashboards, using built-in features (Q / flow), filters, and calculated fields;
• Exposure to EasyMorph or similar ETL/data preparation platforms.
Soft Skills:
• High ownership and autonomy — you manage your tasks end-to-end without hand-holding;
• Structured analytical thinking — you break down ambiguous business questions into clear data problems;
• Proactive communication — flagging anomalies, pushing back on flawed assumptions, and keeping stakeholders aligned;
• Ability to manage multiple priorities and deliver under deadlines in a fast-paced environment;
• Collaborative mindset — comfortable working across teams and supporting junior colleagues.
You will be expected to:
• Design and own end-to-end analytical workflows in Amazon Redshift — complex multi-step SQL: window functions, CTEs, large-scale joins, and performance tuning;
• Conduct deep-dive player behaviour analyses: segmentation, RFM modelling, cohort analysis, LTV forecasting, and churn prediction;
• Analyse A/B test results — interpret statistical significance, evaluate group comparability, identify confounding factors, and deliver clear recommendations to stakeholders;
• Track and analyse iGaming KPIs — GGR, NGR, bonus abuse index, deposit/withdrawal trends, player LTV, and churn — proactively flagging anomalies;
• Integrate and actively apply AI tools into day-to-day analytical work: prompt engineering, AI-assisted SQL generation, automated insight summarisation;
• Translate complex data findings into clear, actionable outputs for non- technical stakeholders via Excel reports and presentations;
• Learn and work in EasyMorph for reporting and data preparation tasks as part of team onboarding.
About our corporate culture:
As an international team, we are motivated by the freedom to do our best work. Our employees are autonomous and responsible for their projects, taking the initiative when necessary, not giving up on their opinions, and speaking freely. We invest in the potential of each person, confident that together, our skills will shape the company’s future success.
Reasons to join us:
• Our positive workplace atmosphere creates a culture of collaboration and support, making it a place you'll love working in;
• With flexible working hours and remote options, you'll love the freedom to work on your terms;
• We offer a generous unlimited vacation and sick leave policy, allowing you to take time off and enjoy a work-life balance. The vacation leave policy is available after completing a 3-month probation period; (adjust probation period if needed)
• You'll love working here because we provide financial assistance for professional development, helping you stay ahead of the curve and love your career path;
• Our Educational Allowances give you the opportunity to expand your knowledge and experience, not only in your work but also in other areas;
• After a 3-month probation period, you'll love the monthly allowance of up to €100 for personal activities, giving you the opportunity to pursue your interests and hobbies outside of work; (adjust probation period if needed)
• At our company, we prioritise the health and well-being of our employees, which is why we offer comprehensive health insurance plans after a 3-month probation period. There are group medical plans for certain office locations and compensation for medical expenses up to €80 per month for all other locations; (adjust probation period if needed)
• Our referral program rewards you with €500 for bringing top talent to the company, making it a place you enjoy sharing with others. The referral bonus is awarded after the referred employee successfully passes their probation period;
• With engaging team-building activities and corporate parties, you'll love being part of our community and team spirit.
Ready to join us? Apply for this position!
What’s next?
Our recruiters will review your CV and reach out to you if you are suitable for the role.
What your process will look like:
• A 30-minute HR Interview with the Recruiter;
• A 30-minute Technical interview;
• A 1.5-hour Final interview with the team;
• Final decision;
• Offer.
Equal Opportunity
We are committed to providing equal employment opportunities to all applicants. Hiring decisions are made based on merit, qualifications, experience, skills, and business requirements, without discrimination based on gender, age, race, ethnic origin, religion or belief, disability, sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable law.
Privacy Notice
Any personal information provided as part of your application will be used exclusively for recruitment and selection purposes. All personal data will be processed in accordance with applicable data protection laws, including the General Data Protection Regulation (GDPR).
Our recruitment team is very willing to help out, so contact us with any questions you may have!
Откликнуться на вакансию
2026-10-08 04:58:52
Web Developer
Albourne Partners (Cyprus) Ltd
📍 Nicosia
🏢 DevOps, Cloud & Infrastructure, Software Engineering & System Design, Software QA & Testing
💼 Full time
🏠 Hybrid
Описание вакансии
We are seeking to recruit a Web Developer
Who We Are
Albourne was established in London in March 1994 as an independently owned advisor specializing in alternative assets. Albourne’s mission is to empower our clients to be the best investors that they can be, by providing advisory services, research, implementation support and data, news & analytics. With over 350 clients including leading public and corporate pension plans, endowments, foundations, family offices, sovereign wealth funds and financial intermediaries, we benefit from the quality and scale of our clients, who have over $750bn invested in alternative assets. Albourne is one of the largest alternatives advisory firms, with 600+ employees, including 404+ analysts, in 11 locations around the world.
Role in Brief
We are looking for a skilled Web Developer to work on the design, development and continuous improvement of client-facing systems within the fast-moving alternative investment industry.
You will be part of an international, collaborative environment where technology plays an important role in delivering a high-quality experience to our clients.
Insights to the Role
• Develop and maintain high-quality front-end web applications, with a strong focus on user experience.
• Build reliable and maintainable software using modern development practices.
• Contribute to our continuous integration and weekly release cycle.
• Work within a test-driven development environment.
• Refactor and enhance existing code to improve security, performance, maintainability and resilience.
• Accurately assess and estimate development requirements and timelines.
• Proactively identify opportunities to improve systems, processes and the overall user experience.
• Collaborate with developers, business analysts and business users in an international environment.
• Keep up to date with emerging technologies, development practices and design trends.
Who You Are
• 2+ years of professional software development experience.
• Strong programming and problem-solving skills.
• Strong experience with JavaScript and modern web development practices.
• Good working knowledge of Java.
• A basic understanding of HTML, CSS and LESS.
• Experience with Angular would be highly desirable.
• Experience with Apache Tapestry, or an interest and ability to quickly become proficient in the framework.
• A degree in Computer Science or another relevant scientific discipline with programming experience, or equivalent practical experience.
• Strong organizational and time-management skills, with the ability to manage competing priorities.
• The ability to work effectively as part of an international and collaborative team.
What We Offer
• Fully paid Medical and Dental Insurance for you and your dependents
• Employee Assistance Program (EAP)
• Provident fund Contribution
• Yearly bonus dependent upon performance and company growth
• Career growth and tools for ongoing learning and development
• Annual bonus dependent upon performance and company growth
• 5 additional service recognition holidays in surplus to standard annual leave after 5 years of service
• Albourne Training Days
• Free office parking
What You’ll Enjoy
• A supportive, multi-cultural work environment
• Freedom to work independently, problem-solve and come up with creative solutions to complete tasks within required deadlines
• Explore different roles within Albourne after you master your current role. There are excellent opportunities for horizontal and vertical career progression
• Open plan office equipped with kitchen facilities and communal entertainment area
• Fun social activities
• Charity Day – a day in the year to work on a cause you are passionate about
• We are supportive of fitness, mental health and wellness; implementing company-wide sessions for people to participate in activities related to these areas.
Albourne embraces diversity and equal opportunity for all its employees.
We are committed to building teams that represent a variety of cultural backgrounds, perspectives, and skills.
The more inclusive we are, the better our work will be.
Successful candidates will be required to comply with the terms of Albourne’s compliance manuals and procedures.
We thank all applicants for their interest, however only those candidates selected for interviews will be contacted.
Please click the following link to view Albourne Partners (Cyprus) Ltd.'s Employee Privacy Notice
Откликнуться на вакансию
Albourne Partners (Cyprus) Ltd
📍 Nicosia
🏢 DevOps, Cloud & Infrastructure, Software Engineering & System Design, Software QA & Testing
💼 Full time
🏠 Hybrid
Описание вакансии
We are seeking to recruit a Web Developer
Who We Are
Albourne was established in London in March 1994 as an independently owned advisor specializing in alternative assets. Albourne’s mission is to empower our clients to be the best investors that they can be, by providing advisory services, research, implementation support and data, news & analytics. With over 350 clients including leading public and corporate pension plans, endowments, foundations, family offices, sovereign wealth funds and financial intermediaries, we benefit from the quality and scale of our clients, who have over $750bn invested in alternative assets. Albourne is one of the largest alternatives advisory firms, with 600+ employees, including 404+ analysts, in 11 locations around the world.
Role in Brief
We are looking for a skilled Web Developer to work on the design, development and continuous improvement of client-facing systems within the fast-moving alternative investment industry.
You will be part of an international, collaborative environment where technology plays an important role in delivering a high-quality experience to our clients.
Insights to the Role
• Develop and maintain high-quality front-end web applications, with a strong focus on user experience.
• Build reliable and maintainable software using modern development practices.
• Contribute to our continuous integration and weekly release cycle.
• Work within a test-driven development environment.
• Refactor and enhance existing code to improve security, performance, maintainability and resilience.
• Accurately assess and estimate development requirements and timelines.
• Proactively identify opportunities to improve systems, processes and the overall user experience.
• Collaborate with developers, business analysts and business users in an international environment.
• Keep up to date with emerging technologies, development practices and design trends.
Who You Are
• 2+ years of professional software development experience.
• Strong programming and problem-solving skills.
• Strong experience with JavaScript and modern web development practices.
• Good working knowledge of Java.
• A basic understanding of HTML, CSS and LESS.
• Experience with Angular would be highly desirable.
• Experience with Apache Tapestry, or an interest and ability to quickly become proficient in the framework.
• A degree in Computer Science or another relevant scientific discipline with programming experience, or equivalent practical experience.
• Strong organizational and time-management skills, with the ability to manage competing priorities.
• The ability to work effectively as part of an international and collaborative team.
What We Offer
• Fully paid Medical and Dental Insurance for you and your dependents
• Employee Assistance Program (EAP)
• Provident fund Contribution
• Yearly bonus dependent upon performance and company growth
• Career growth and tools for ongoing learning and development
• Annual bonus dependent upon performance and company growth
• 5 additional service recognition holidays in surplus to standard annual leave after 5 years of service
• Albourne Training Days
• Free office parking
What You’ll Enjoy
• A supportive, multi-cultural work environment
• Freedom to work independently, problem-solve and come up with creative solutions to complete tasks within required deadlines
• Explore different roles within Albourne after you master your current role. There are excellent opportunities for horizontal and vertical career progression
• Open plan office equipped with kitchen facilities and communal entertainment area
• Fun social activities
• Charity Day – a day in the year to work on a cause you are passionate about
• We are supportive of fitness, mental health and wellness; implementing company-wide sessions for people to participate in activities related to these areas.
Albourne embraces diversity and equal opportunity for all its employees.
We are committed to building teams that represent a variety of cultural backgrounds, perspectives, and skills.
The more inclusive we are, the better our work will be.
Successful candidates will be required to comply with the terms of Albourne’s compliance manuals and procedures.
We thank all applicants for their interest, however only those candidates selected for interviews will be contacted.
Please click the following link to view Albourne Partners (Cyprus) Ltd.'s Employee Privacy Notice
Откликнуться на вакансию
2026-10-08 04:58:48
Maritime Operations Coordinator – Digital Guard
Vanguard Tech
📍 Limassol
🏢 Maritime Deck & Navigation Crew, Shipping Operations & Crewing, Cybersecurity & Data Protection
💼 Full time
🏠 On-site
💰 €1,000–1,300 / month
Описание вакансии
Monitor vessels and maritime security events in real time, support incident response, and provide digital security services to vessels.
About the Role
We are looking for a Maritime Operations Coordinator – Digital Guard to join our team in Cyprus and support the delivery of real-time digital maritime security services to vessels operating across global high-risk routes.
Key Responsibilities:
• Monitor client vessels operating in high-risk areas through our digital platform
• Identify and respond to maritime security events
• Provide timely information and incident reports to vessels and internal teams
• Monitor maritime intelligence channels, social media, and other sources for emerging threats
• Escalate security risks and provide proactive support to clients
• Coordinate with maritime stakeholders to ensure smooth service delivery
• Support digital service development and rollout
• Assist with Ship Security Alert System (SSAS) management
Requirements:
• Experience in maritime/shipping operations, MAC, naval/defense operations, or marine security
• Good understanding of commercial shipping and maritime security
• Strong IT skills, particularly Microsoft 365 and/or Google Workspace
• Excellent attention to detail, accuracy, and confidentiality
• Ability to work independently and remain calm under pressure
• Comfortable working in 24/7/365 shift-based watchkeeping operations
This is an opportunity to be part of a team supporting real-time maritime security operations and helping protect vessels navigating challenging and high-risk environments.
Откликнуться на вакансию
Vanguard Tech
📍 Limassol
🏢 Maritime Deck & Navigation Crew, Shipping Operations & Crewing, Cybersecurity & Data Protection
💼 Full time
🏠 On-site
💰 €1,000–1,300 / month
Описание вакансии
Monitor vessels and maritime security events in real time, support incident response, and provide digital security services to vessels.
About the Role
We are looking for a Maritime Operations Coordinator – Digital Guard to join our team in Cyprus and support the delivery of real-time digital maritime security services to vessels operating across global high-risk routes.
Key Responsibilities:
• Monitor client vessels operating in high-risk areas through our digital platform
• Identify and respond to maritime security events
• Provide timely information and incident reports to vessels and internal teams
• Monitor maritime intelligence channels, social media, and other sources for emerging threats
• Escalate security risks and provide proactive support to clients
• Coordinate with maritime stakeholders to ensure smooth service delivery
• Support digital service development and rollout
• Assist with Ship Security Alert System (SSAS) management
Requirements:
• Experience in maritime/shipping operations, MAC, naval/defense operations, or marine security
• Good understanding of commercial shipping and maritime security
• Strong IT skills, particularly Microsoft 365 and/or Google Workspace
• Excellent attention to detail, accuracy, and confidentiality
• Ability to work independently and remain calm under pressure
• Comfortable working in 24/7/365 shift-based watchkeeping operations
This is an opportunity to be part of a team supporting real-time maritime security operations and helping protect vessels navigating challenging and high-risk environments.
Откликнуться на вакансию
2026-10-08 04:58:47
Revenue & Business Operations Lead
CRM.COM
📍 Nicosia
🏢 Business Administration, Software Engineering & System Design
💼 Full time
🏠 On-site
Описание вакансии
CRM.COM earns revenue in several ways: software subscriptions, usage charges, support (SLA) fees and project fees, in several currencies.
Nicosia, Cyprus [On-site]
About CRM.COM
CRM.COM is a Repeat Revenue Platform: software for subscriptions, billing, loyalty and payments, used by retailers, telecom operators, energy companies and digital brands in several countries. The company is privately held and self-funded.
Job Role Overview
CRM.COM earns revenue in several ways: software subscriptions, usage charges, support (SLA) fees and project fees, in several currencies. The Revenue & Business Operations Lead owns the operations behind all of it.
The role starts alongside the CEO, learning how revenue works from the invoice up. From there, the successful candidate takes ownership of how money moves through the company: from what a customer signed, to what is invoiced, to what lands in the bank. The next step is improving it: pre-paid service packs, retainers tied to delivery, and a move toward value-based pricing. CRM.COM builds billing software for a living, so its own pricing and billing should be as good as the product it sells.
This is not an accounting role. External accountants are already in place and the CEO holds the statutory side. The job is to keep the commercial side running smoothly.
Key Responsibilities
• Customer agreements and what they entitle the company to charge
• The monthly billing run
• Collections and overdue invoices
• How products and services are packaged and priced
• Cost and vendor tracking
• Headcount planning, targets and admin for a growing team
Ideal Candidate Profile
• 2–4 years of experience in analysis, consulting, commercial, pricing or operations roles
• A degree in business, economics, finance, engineering or similar. An MBA is welcome, not required
• Commercial imagination backed by numbers. Anyone who has looked at how a business charges for something and thought it could be done better is encouraged to say so
• Attention to detail. A misread contract clause quietly loses money every month, and that should be interesting rather than boring
• Strength with spreadsheets and systems, and the instinct to automate anything done twice
• Ability to call a customer about an overdue invoice and keep the relationship intact
• Stands out: real use of AI tools, Claude or similar, to do actual work. Not just a line on a CV. Applications should say what was built
How to Apply
Please send a CV and two lines on why this role is the right fit to careers@crm.com, with the subject “Ref: Revenue & Business Operations Lead – CRM”.
All applications will be acknowledged and treated in strict confidence.
Откликнуться на вакансию
CRM.COM
📍 Nicosia
🏢 Business Administration, Software Engineering & System Design
💼 Full time
🏠 On-site
Описание вакансии
CRM.COM earns revenue in several ways: software subscriptions, usage charges, support (SLA) fees and project fees, in several currencies.
Nicosia, Cyprus [On-site]
About CRM.COM
CRM.COM is a Repeat Revenue Platform: software for subscriptions, billing, loyalty and payments, used by retailers, telecom operators, energy companies and digital brands in several countries. The company is privately held and self-funded.
Job Role Overview
CRM.COM earns revenue in several ways: software subscriptions, usage charges, support (SLA) fees and project fees, in several currencies. The Revenue & Business Operations Lead owns the operations behind all of it.
The role starts alongside the CEO, learning how revenue works from the invoice up. From there, the successful candidate takes ownership of how money moves through the company: from what a customer signed, to what is invoiced, to what lands in the bank. The next step is improving it: pre-paid service packs, retainers tied to delivery, and a move toward value-based pricing. CRM.COM builds billing software for a living, so its own pricing and billing should be as good as the product it sells.
This is not an accounting role. External accountants are already in place and the CEO holds the statutory side. The job is to keep the commercial side running smoothly.
Key Responsibilities
• Customer agreements and what they entitle the company to charge
• The monthly billing run
• Collections and overdue invoices
• How products and services are packaged and priced
• Cost and vendor tracking
• Headcount planning, targets and admin for a growing team
Ideal Candidate Profile
• 2–4 years of experience in analysis, consulting, commercial, pricing or operations roles
• A degree in business, economics, finance, engineering or similar. An MBA is welcome, not required
• Commercial imagination backed by numbers. Anyone who has looked at how a business charges for something and thought it could be done better is encouraged to say so
• Attention to detail. A misread contract clause quietly loses money every month, and that should be interesting rather than boring
• Strength with spreadsheets and systems, and the instinct to automate anything done twice
• Ability to call a customer about an overdue invoice and keep the relationship intact
• Stands out: real use of AI tools, Claude or similar, to do actual work. Not just a line on a CV. Applications should say what was built
How to Apply
Please send a CV and two lines on why this role is the right fit to careers@crm.com, with the subject “Ref: Revenue & Business Operations Lead – CRM”.
All applications will be acknowledged and treated in strict confidence.
Откликнуться на вакансию
2026-10-08 04:58:46
#vacancy #job #Limassol #Cyprus #finance #accountant #бухгалтерия
Senior Accountant
Приглашаем опытного финансового специалиста с глубокими знаниями МСФО и практикой работы с международными юрисдикциями для управления полным циклом учета и отчетности.
✅ Мы - международная финтех-компания ( NDA)
📍Лимассол, Кипр
Ключевые функциональные обязанности:
💚Управленческая аналитика: ежемесячное формирование отчетности по проекту с проведением план-факт анализа и подготовкой комментариев по отклонениям;
💚Самостоятельная отчетность по МСФО: полный цикл подготовки финансовой отчетности (ОФП, ОСД, ОДДС, примечания) по юрисдикциям, где не требуется обязательный аудит и сдача в госорганы;
💚Контроль аутсорсинга (Quality Control): ведение первичного документооборота, организация взаимодействия с внешним бухгалтером, тотальная проверка отчетности аутсорсера с особым вниманием к консолидированной отчетности по структурам в Гонконге, Сингапуре, ОАЭ и на Кипре;
💚Банковский комплаенс: подготовка детализированных ответов на запросы банков по подтверждению экономического смысла платежей (KYC/AML поддержка).
❗️Требования к кандидату:
Образование и сертификация:
✔️ Высшее экономическое/финансовое/бухгалтерское образование;
✔️ Наличие сертификатов ACA/ACCA/CIMA/ДипИФР будет преимуществом.
Профессиональные навыки:
✔️ Глубокое знание МСФО (IFRS) и принципов трансформации отчетности — опыт подготовки полного пакета «с нуля»;
✔️ Уверенное владение 1С:Бухгалтерия (продвинутый уровень: выборки, произвольные отчеты, план счетов, корректировки);
✔️ Продвинутый уровень Excel: ВПР/ГПР, сводные таблицы, Power Query, срезы, сложные формулы (SUMIFS, INDEX/MATCH);
✔️ Свободный деловой английский язык (B2-C1): ведение переписки, чтение балансов зарубежных юрисдикций.
✔️ Проактивность — самостоятельное решение задач без постоянного контроля;
✔️ Высокая внимательность к деталям и стрессоустойчивость — работа в условиях жестких банковских дедлайнов.
➕➕Будет преимуществом:
✔️ Опыт взаимодействия с международными аутсорсинговыми компаниями;
✔️ Понимание законодательных особенностей учета в Кипре, Гонконге, Сингапуре, ОАЭ
Мы предлагаем:
✅ Работу в международной компании
✅ Официальное трудоустройство на Кипре
✅ График 5/2, короткая пятница
✅ Комфортный офис в Лимассоле
✅ Дружную команду и адекватные процессы
✅ Обучение за счёт компании — курсы, сертификации, развитие
✅ Льготы, которые работают:
→ day off / sick day
→ Benefit Cafe
→ компенсация медицины
→ компенсация языков
✅ Корпоративную жизнь и ивенты
DM 💬@AmElena
Senior Accountant
Приглашаем опытного финансового специалиста с глубокими знаниями МСФО и практикой работы с международными юрисдикциями для управления полным циклом учета и отчетности.
✅ Мы - международная финтех-компания ( NDA)
📍Лимассол, Кипр
Ключевые функциональные обязанности:
💚Управленческая аналитика: ежемесячное формирование отчетности по проекту с проведением план-факт анализа и подготовкой комментариев по отклонениям;
💚Самостоятельная отчетность по МСФО: полный цикл подготовки финансовой отчетности (ОФП, ОСД, ОДДС, примечания) по юрисдикциям, где не требуется обязательный аудит и сдача в госорганы;
💚Контроль аутсорсинга (Quality Control): ведение первичного документооборота, организация взаимодействия с внешним бухгалтером, тотальная проверка отчетности аутсорсера с особым вниманием к консолидированной отчетности по структурам в Гонконге, Сингапуре, ОАЭ и на Кипре;
💚Банковский комплаенс: подготовка детализированных ответов на запросы банков по подтверждению экономического смысла платежей (KYC/AML поддержка).
❗️Требования к кандидату:
Образование и сертификация:
✔️ Высшее экономическое/финансовое/бухгалтерское образование;
✔️ Наличие сертификатов ACA/ACCA/CIMA/ДипИФР будет преимуществом.
Профессиональные навыки:
✔️ Глубокое знание МСФО (IFRS) и принципов трансформации отчетности — опыт подготовки полного пакета «с нуля»;
✔️ Уверенное владение 1С:Бухгалтерия (продвинутый уровень: выборки, произвольные отчеты, план счетов, корректировки);
✔️ Продвинутый уровень Excel: ВПР/ГПР, сводные таблицы, Power Query, срезы, сложные формулы (SUMIFS, INDEX/MATCH);
✔️ Свободный деловой английский язык (B2-C1): ведение переписки, чтение балансов зарубежных юрисдикций.
✔️ Проактивность — самостоятельное решение задач без постоянного контроля;
✔️ Высокая внимательность к деталям и стрессоустойчивость — работа в условиях жестких банковских дедлайнов.
➕➕Будет преимуществом:
✔️ Опыт взаимодействия с международными аутсорсинговыми компаниями;
✔️ Понимание законодательных особенностей учета в Кипре, Гонконге, Сингапуре, ОАЭ
Мы предлагаем:
✅ Работу в международной компании
✅ Официальное трудоустройство на Кипре
✅ График 5/2, короткая пятница
✅ Комфортный офис в Лимассоле
✅ Дружную команду и адекватные процессы
✅ Обучение за счёт компании — курсы, сертификации, развитие
✅ Льготы, которые работают:
→ day off / sick day
→ Benefit Cafe
→ компенсация медицины
→ компенсация языков
✅ Корпоративную жизнь и ивенты
DM 💬@AmElena
2026-10-08 04:58:12